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Verstoßen und verfächert – wenn Staatsbedienstete zu Formulierungsmonstern werden

Wenn man einmal nach Synonymen für „verloren gegangen“ sucht, findet man u.a.: Standardsprache: abhandengekommen, verschwunden, verlegt, vermisst, unauffindbarAmtlich/Formell: in Verlust geraten, verlustig gegangenUmgangssprachlich: flöten gegangen, weg, futsch, verbummeltBildhaft/Poetisch: sich in Luft aufgelöst, entschwunden Aber dann gibt es noch behördenspezifische Ausdrücke, die das Nichtauffinden von … Weiterlesen → Der Beitrag Verstoßen und verfächert – wenn Staatsbedienstete zu Formulierungsmonstern werden erschien zuerst auf Strafprozesse und andere Ungereimtheiten —— Ihr Recht ist mein Job.

Demente Patientin – Wie kann Sie in deine Maßnahmen einwilligen? #rettungsdienst #notfall

Möchtest du mehr erfahren, wie du deine Rechtssicherheit in deinem Rettungsdienstalltag noch weiter verbessern kannst? Klicke jetzt auf den folgenden Link und erfahre mehr: https://rechtsprobleme-im-rd.de/Live-Workshop-Patientenaufklaerung/ Hast du Fragen zu Deiner Rechtssicherheit im Rettungsdienst? Folge mir auf meinen Kanälen: Newsletter: https://rechtsprobleme-im-rd.de/newsletter/ Facebook: https://rechtsprobleme-im-rd.de/FB/ Instagram: https://rechtsprobleme-im-rd.de/in/ Youtube: https://rechtsprobleme-im-rd.de/YT/ LinkedIn: https://rechtsprobleme-im-rd.de/LI/ Xing: https://rechtsprobleme-im-rd.de/XI/ Möchtest du mehr erfahren, wie du deine Rechtssicherheit in deinem Rettungsdienstalltag noch weiter verbessern kannst? Klicke jetzt auf den folgenden Link und erfahre mehr: https://rechtsprobleme-im-rd.de/Live-Workshop-Patientenaufklaerung/

Diesen Trick im Strafprozess unterschätzt jeder, Vorsicht!

Dass man gegenüber der Polizei als Beschuldigter grundsätzlich die Aussage verweigern sollte, wissen mittlerweile viele. Das Problem ist aber: Dieselben Mechanismen, dieselben psychologischen Drucksituationen und dieselben taktischen Gesprächsangebote gibt es nicht nur bei der Polizei – sondern auch später im Ermittlungsverfahren, bei der Staatsanwaltschaft und sogar vor Gericht. In diesem Video geht es um typische Fehler im Strafprozess, um unzulässige Drucksituationen und um die Frage, warum Beschuldigte, Angeklagte und auch Strafverteidigerinnen und Strafverteidiger bei informellen … Mehr

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit: BAG stärkt Gleichbehandlung im kirchlichen Arbeitsrecht

Wenn Beschäftigte Seite an Seite nahezu identische Aufgaben erfüllen, aber unterschiedlich vergütet werden, stellt sich eine der grundlegendsten Fragen des Arbeitsrechts: Muss gleiche Arbeit auch gleich bezahlt werden? Das Bundesarbeitsgericht hat diese Frage in einem aktuellen Urteil zugunsten einer Kinderkrankenschwester beantwortet und dabei klargestellt, dass der arbeitsrechtliche Gleichbehandlungsgrundsatz auch in kirchlichen Einrichtungen uneingeschränkt gilt (BAG, Urteil vom 23.04.2026 – 6 AZR 216/25; Vorinstanz LAG Hamm, 14.08.2025 – 18 SLa 323/25). Die Entscheidung hat erhebliche Signalwirkung … Mehr