Aktuelles

In der anwaltlichen Praxis stellt sich immer wieder die Frage, ob eine Person ein nationales Visum  gerichtlich durchsetzen kann, obwohl sie visumfrei nach Deutschland einreisen und hier einen Aufenthaltstitel beantragt darf  (privilegierte Staatsangehörige des § 41 AufenthV ). Dies betrifft beispielsweise US-Amerikaner , Briten  und Kanadier . Diese Staatsangehörigen können aus Gründen der Rechtssicherheit ein Interesse daran haben, einen Aufenthaltstitel nicht erst in Deutschland, sondern…

In legal practice, the question repeatedly arises whether a person can legally enforce a national visa even though they are permitted to enter Germany visa-free and apply for a residence permit here (privileged nationals under Section 41 of the Residence Ordinance ). This applies, for example, to US citizens , British citizens , and Canadians . For reasons of legal certainty, these nationals may have an interest in applying for a residence permit not in … Mehr

“We’ll wait and see until the legislature creates a clear regulation.” This phrase echoed like a mantra through German HR departments and executive suites in recent years. It was a comfortable position: as long as the Working Time Act (ArbZG) didn’t explicitly mandate a ” time clock requirement ” in black and white, the hope was that the troublesome issue of comprehensive time tracking could be postponed indefinitely. But while politicians in Berlin hesitated, reality … Mehr

“Wir warten erst einmal ab, bis der Gesetzgeber eine klare Regelung schafft.” Dieser Satz hallte in den vergangenen Jahren wie ein Mantra durch die deutschen Personalabteilungen  und Chefetagen. Es war eine bequeme Position: Solange im Arbeitszeitgesetz (ArbZG)  keine explizite ” Stechuhrpflicht ” schwarz auf weiß steht, so die Hoffnung, könne man das lästige Thema der lückenlosen Zeiterfassung noch auf die lange Bank schieben. Doch während die Politik in Berlin zögerte, hat die Realität die…