Widerspruch gegen Integrationskurspflicht einlegen

Eine Integrationskursverpflichtung ist ein Verwaltungsakt , mit dem die Ausländerbehörde einer ausländischen Person auferlegt, an einem staatlich geförderten Integrationskurs teilzunehmen . Der Integrationskurs ist beispielsweise für die Niederlassungserlaubnis  notwendig, kann aber auch im Rahmen der Arbeitsmigration relevant sein. Eine Verpflichtung zur Teilnahme kann z.B. bestehen, wenn einem Ausländer, der sich dauerhaft im Bundesgebiet aufhält, erstmals eine Aufenthaltserlaubnis zu…

Wenn Mindestlohn zu wenig ist

Die Tariftreue verpflichtet Unternehmen dazu, die Regelungen eines geltenden Tarifvertrags vollständig einzuhalten. Öffentliche Auftraggeber können im Rahmen eines Vergabeverfahrens verlangen, dass Bieter eine entsprechende Tariftreueerklärung abgeben. Damit stellen sie sicher, dass die Beschäftigten des Auftragnehmers nach den maßgeblichen tariflichen Vorgaben – mindestens jedoch nach dem gesetzlichen Mindestlohn – bezahlt werden. Die konkreten Anforderungen und Regelungen zur Tariftreue sind in den jeweiligen Landesvergabegesetzen der Bundesländer festgelegt. #shorts #evergabe #tariftreue

Relocation Berlin: What is important for employers to know in 2026?

Imagine you’ve finally landed the perfect specialist for your company after months of searching. The contracts are signed, the accelerated skilled worker procedure under Section 81a of the German Residence Act has been successfully completed, and the visa is gleaming in their passport. The champagne is ready in the HR office. But on the scheduled start date, you receive news that brings the entire project crashing down: your new employee is desperately stuck in an … Mehr

Relocation Berlin: Was ist 2026 für Arbeitgeber wichtig zu wissen?

Stellen Sie sich vor, Sie haben nach monatelanger Suche die perfekte Fachkraft  für Ihr Unternehmen gewonnen. Die Verträge sind unterzeichnet, das beschleunigte Fachkräfteverfahren nach § 81a AufenthG  wurde erfolgreich durchlaufen, und das Visum klebt glänzend im Reisepass. Der Champagner im HR-Büro steht bereit. Doch am Tag des geplanten Arbeitsbeginns erreicht Sie eine Nachricht, die das gesamte Projekt zum Einsturz bringt: Ihr neuer Mitarbeiter sitzt verzweifelt in einem völlig…

Sonderabschreibung Immobilien

37 % Abschreibung in 4 Jahren: So wirkt die Sonderabschreibung Du kannst in den ersten vier Jahren bis zu 37 Prozent einer Immobilie abschreiben. Der Kern ist die Sonderabschreibung. Es sind 5 Prozent pro Jahr. Bei 1 Million Euro wären das 50.000 Euro pro Jahr. Über vier Jahre sind das 200.000 Euro Abschreibung on top. Das Ganze geht in Kombination mit der degressiven Abschreibung. So kommst du insgesamt in den ersten vier Jahren auf 37 … Mehr

BLOG-SERIE: SCHUTZRECHTE IM ARBEITSVERHÄLTNIS – TEIL 2

Wem gehört die Software? 69b UrhG und was Führungskräfte über Rechte an Arbeitnehmer-Software wissen müssen Ein Mitarbeiter Ihrer Unternehmensberatung digitalisiert eine bislang analoge Methode und baut daraus ein internes Software-Tool. Ein Entwickler programmiert abends auf dem Firmen-Laptop ein Modul, das später in Ihr Produkt einfließt. Eine Teamleiterin erstellt in ihrer Freizeit eine Datenbank-Anwendung, die exakt auf die Bedürfnisse Ihrer Abteilung zugeschnitten ist. Allen Fällen ist eines gemeinsam: Die Frage, wem die Software gehört, beantwortet sich … Mehr